Skupina Kion dosáhla v prvních devíti měsících tohoto roku silného nárůstu své ziskovosti a volného cash flow. Tyto výsledky přinesla především pokračující dynamika v segmentu Industrial Trucks & Services (ITS). Primárními důvody tohoto silného výkonu byla stabilizace dodavatelského řetězce umožňující vyšší objemy výroby a pozitivní efekty opatření zahájených v roce 2022 na podporu obchodní a provozní agility.

„Významný vzestupný trend Kion Group byl znovu potvrzen skvělými výsledky za prvních devět měsíců letošního roku,“ říká Rob Smith, generální ředitel Kion Group AG a dodává: „Tato silná dynamika posiluje naši vedoucí pozici v oblasti intralogistických řešení pro zákazníky po celém světě.“

Konsolidované tržby dosáhly v prvních třech čtvrtletích roku 2023 výše 8,347 miliardy eur, což představuje meziroční nárůst o 1,3 procenta (Q1–Q3 2022: 8,243 miliardy eur). Podíl konsolidovaných výnosů připadajících na služby se zvýšil na 44,6 procenta (Q1–Q3 2022: 41,7 procent).

Související

Celkový obrat se v segmentu Industrial Trucks & Services zvýšil o 16,5 procenta na 6,160 miliardy eur (Q1–Q3 2022: 5,288 miliardy eur). Na výnosy segmentu mělo pozitivní dopad i systematické zpracování zakázek přijatých v roce 2022. K růstu výnosů navíc významně přispělo zvýšení cen realizované v předchozím roce. Podíl externích výnosů segmentu připadajících na služby v oblasti servisu byl s 48,1 procenta nižší než v období předchozího roku (1. až 3. čtvrtletí 2022: 51,7 procenta).

V segmentu Supply Chain Solutions se celkový obrat snížil o 25,4 procenta na 2,216 miliardy eur (1. čtvrtletí až 3. čtvrtletí 2022: 2,970 miliardy eur). Zatímco stabilní a vysoce maržové služby (zákaznický servis) zaznamenaly proporcionální nárůst na 34,9 procenta (1. až 3. čtvrtletí 2022: 23,9 procenta) celkových výnosů, utlumená zákaznická poptávka v oblasti projektů (obchodní řešení) v předchozích čtvrtletích vedla k poklesu příjmů. Navíc projekty získané ve vykazovaném období byly převážně dlouhodobého charakteru, z něhož budou výnosy účtovány po delší období.

Očištěný EBIT za devítiměsíční období se zvýšil na 571,9 milionu eur (1. až 3. čtvrtletí 2022: 210,6 milionu eur). K těmto vysokým ziskům přispěly úpravy cen zavedené v roce 2022 a na straně nabídky obecné zlepšení dostupnosti materiálů a stabilních nákladů.

V důsledku toho se upravená marže EBIT skupiny Kion výrazně zvýšila na 6,9 procenta (Q1–Q3 2022: 2,6 procenta).

Očištěný EBIT segmentu Industrial Trucks & Services se více než zdvojnásobil na 613,6 milionu eur (Q1–Q3 2022: 300,4 milionu eur). To bylo částečně způsobeno ziskovým efektem ze zvýšení objemů a cen a zvýšením efektivity výroby.

Očištěná marže EBIT segmentu ITS se za prvních devět měsíců roku vrátila na dvouciferné číslo na 10,0 procenta (Q1–Q3 2022: 5,7 procenta).

Očištěný EBIT pro segment Supply Chain Solutions činil v prvních třech čtvrtletích roku 2023 30,7 milionu eur (1. Čtvrtletí až 3. čtvrtletí 2022: minus 32,2 milionu eur). Zisky segmentu se ve třetím čtvrtletí zlepšily díky postupnému dokončení objednávek s nižší marží.

Očištěná marže EBIT za prvních devět měsíců roku 2023 přešla do kladných hodnot na 1,4 procenta (1. až 3. čtvrtletí 2022: minus 1,1 procenta).

Čistý zisk skupiny za dané období činil 228,3 milionu eur, což je meziročně o 161,4 milionu eur více (Q1–Q3 2022: 66,9 milionu eur). Základní zisk na akcii připadající akcionářům Kion Group AG dosáhl 1,70 eur (1. čtvrtletí až 3. čtvrtletí 2022: 0,48 eur) na základě váženého průměru 131,1 milionu akcií bez nominální hodnoty (1. čtvrtletí až 3. čtvrtletí 2022: 131,1 milionu).

Skupina vytvořila během vykazovaného období volný peněžní tok ve výši 329,3 milionů eur (1. Čtvrtletí až 3. čtvrtletí 2022: minus 971,9 milionů eur).

MSCI, jeden z předních poskytovatelů indexů, na konci září zvýšil rating udržitelnosti skupiny Kion na AAA, čímž se skupina Kion Group dostala do top 10 procent svého sektoru.

Výhled

Ve třetím čtvrtletí roku 2023 Kion Group opět výrazně zvýšila své zisky a marže ve srovnání s odpovídajícím čtvrtletím roku 2022. Pokračující pozitivní efekty opatření přijatých za účelem zvýšení provozní a obchodní agility vedly ke zvláště znatelnému zlepšení finanční výkonnosti segmentu Industrial Trucks & Services, a tím i skupiny ve srovnání s prvním pololetím roku 2023.

Po již jedné aktualizaci výhledu provedené již v červenci 2023 skupina Kion znovu zvýšila svůj celoroční výhled na rok 2023 pro klíčové ukazatele výkonnosti: očištěný EBIT, volné cash flow a návratnost vloženého kapitálu (ROCE), protože zisky segmentu Industrial Trucks & Services ve třetím čtvrtletí 2023 byly lepší, než se očekávalo. Důvodem bylo především pokračující zlepšování dostupnosti materiálů a snižování cen materiálů na straně dodavatelů.

Celoroční výhled tržeb a upravený EBIT pro rok 2023 v segmentu Supply Chain Solutions byl snížen. Je tomu tak proto, že objednávky zákazníků přijaté ve vykazovaném období se týkaly převážně dlouhodobých projektů, což znamená, že v roce 2023 bude vykázán zatím pouze malý objem výnosů z těchto projektů. Zákazníci navíc nadále odkládají zadání svých objednávek.

Ve světle tohoto vývoje se výkonná rada Kion Group AG dne 13. října 2023 rozhodla aktualizovat výhled na rok 2023, a to jak pro Skupinu, tak pro segmenty Industrial Trucks & Services a Supply Chain Solutions. Výhled byl původně zveřejněn 2. března 2023 a naposledy byl aktualizován v červenci 2023. Nový výhled je uveden níže:

Výhled pro rok 2023

 

 

KION Group

 

Industrial Trucks
& Services

 

Supply Chain
Solutions

 

 

Výhled
červenec 2023

 

Výhled
říjen 2023

 

Výhled
červenec 2023

 

Výhled
říjen 2023

 

Výhled
červenec 2023

 

Výhled
říjen 2023

Obrat1

 

minimum
11,4 miliardy eur

 

minimum
11,2 miliardy eur

 

minimum
8,2 miliardy eur

 

minimum
8.2 miliardy eur

 

minimum
3,2 miliardy eur

 

minimum
3.0 miliardy eur

Očištěný EBIT1

 

minimum
680 milionů eur

 

minimum
780 milionů eur

 

minimum
730 milionů eur

 

minimum
830 milionů eur

 

minimum
65 milionů eur

 

Minimum

55 milionů eur

Volné cash flow

 

minimum
615 milionů eur

 

minimum
660 milionů eur

 

 

 

 

ROCE

 

minimum
6,0 %

 

minimum
7,0 %

 

 

 

 

1 Zveřejnění pro segmenty Industrial Trucks & Services a Supply Chain Solutions také zahrnují vnitroskupinové výnosy napříč segmenty a vlivy na EBIT.

Kion Group posiluje tým vedení

Dozorčí rada Kion Group AG, s cílem rozšířit technologické vedení skupiny Kion v odvětví intralogistiky, jmenovala Michaela Larssona (58) členem výkonné rady odpovědným za Supply Chain Solutions (SCS) a za region Severní a Jižní Ameriky v segmentu Industrial Trucks & Services (ITS).

Dozorčí rada zároveň jmenovala Ching Pong Queka (56) jako nového Chief Technology Officera (CTO) Kion Group. Ve své rozšířené odpovědnosti na úrovni představenstva bude Quek i nadále odpovědný za ITS v regionu APAC a předá odpovědnost za ITS v regionu Americas Michaelu Larssonovi.

Obě jmenování budou účinná od 1. ledna 2024.

Henry Puhl, současný technický ředitel, opustí společnost na konci roku na vlastní žádost, protože se rozhodl věnovat novým výzvám mimo Kion Group.

Michael Larsson nahradí Hasana Dandashlyho, který na konci tohoto roku odejde z výkonné rady do důchodu.

Hans Peter Ring, předseda dozorčí rady Kion Group AG k tomu uvádí: „Jsme odhodlání posílit naši vedoucí pozici v oblasti automatizace a integrovaných řešení a jsem si jist, že jmenováním Ching Pong Queka a Michaela Larssona jsme si připravili dobré podmínky k tomu, abychom posouvali vpřed naši strategii ziskového růstu.“

Rob Smith, CEO, říká: „Ching Pong Quek s prokázanými zkušenostmi přináší jako nejdéle sloužící člen výkonné rady Kion Group rozsáhlé multikulturní zázemí a různorodé regionální zkušenosti. Ching Pong také úspěšně vybudoval silné technologické kompetence pro Kion v dynamickém APAC. Aktivně přispívá ke globální platformě a modulární strategii Kion, stejně jako k mobilní automatizaci a softwarovým řešením. Agilní, týmově orientovaný styl vedení, rozsáhlé zkušenosti na trhu manipulace s materiálem a silná orientace na zákazníka z něj činí ideálního nástupce Henryho Puhla na pozici technického ředitele Kion Group. Ve své nové roli se zaměří na rozšíření naší již tak silné inovační pipeline, zejména v růstových oblastech našeho průmyslu. To nám pomůže čelit a porazit rostoucí konkurenci z Asie.“

Michael Larsson, který poslední tři roky působí jako výkonný viceprezident SCS v regionu Ameriky, přináší více než 30 let zkušeností ze čtyř kontinentů v oblasti technologicky řízených automatizačních řešení. Jeho znalosti ho předurčují k tomu, aby řídil a rozvíjel globální podnikání.

Rob Smith, CEO: „Svou odpovědností za podnikání SCS globálně a ITS v Americe bude Michael Larsson dále podporovat náš silný závazek k ziskovému růstu. Rozšíří naši strategii integrovaných řešení na top projekty s nejlepšími zákazníky.

Rád bych poděkoval Hasanu Dandashlymu za jeho pět let vedení segmentu Kion Supply Chain Solutions. Během svého funkčního období Hasan dohlížel na významný komerční růst Dematic a uspokojoval ohromný nárůst poptávky během pandemie COVID. Hasan také vedl naše investice do budování softwarových schopností a pokročilých technologií s cílem posílit naše vedoucí postavení na trhu automatizace dodavatelského řetězce.

Rád bych poděkoval Henrymu Puhlovi za jeho přispění k transformaci organizace CTO. Henry za poslední dva roky úspěšně přetvořil technologickou organizaci, dále rozšířil portfolio produktů a řešení značek Kion a podpořil inovace v oblasti energetiky, softwaru a systémů řízení skladů.“

Klíčové výkonnostní ukazatele pro Kion Group a její provozní segmenty za prvních devět měsíců roku 2023 a za třetí čtvrtletí končící 30. září 2023:

Q1–Q3 2023

Q1–Q3 2022

Rozdíl

Q3 2023

Q3 2022

Rozdíl

7 928,8

5 713,9
2 243,0

9 172,1

6 732,1
2 479,6

-1 243,3

-1 018,2
-236,6

2 620,7

1 756,6
872,3

2 517,3

1 904,9
614,4

103,4

-148,4
257,9

8 347,3

6 159,8

2 216,3

8 243,0

5 288,3

2 970,4

1,3 %

 

16,5 %

-25,4 %

2 729,9

2 025,1

719,3

2 706,4

 

1 838,9

874,4

0,9 %

 

10,1 %

-17,7 %

6 634,5

 

 

3 365,8
3 338,2

7 077,8

 

 

3 817,6
3 327,5

-443,3

 

 

-451,8
10,7

 

 

 

571,9

 

613,6

30,7

210,6

 

300,4

-32,2

> 100 %

 

> 100 %

> 100 %

223,6

 

234,7

15,8

-101,1

 

102,6

-182,0

> 100 %

 

> 100 %

> 100 %

6,9 %

 

 

10,0 %

1,4 %

2,6 %

 

 

5,7 %

-1,1 %

-

 

 

-

-

8,2 %

 

 

11,6 %

2,2 %

-3,7 %

 

 

5,6 %

-20,8 %

-

 

 

-

-

228,3

66,9

> 100 %

82,0

-92,9

> 100 %

329,3

-971,9

1 301,2

100,6

-380,4

481,0

41 827

41 149

678

 

 

 

[1] Údaje k 30. září 2023 ve srovnání s 31. prosincem 2022.

[2] Upraveno o položky alokace kupní ceny a jednorázové položky.

[3] Volný peněžní tok je definován jako peněžní tok z provozní činnosti plus peněžní tok z investiční činnosti.

[4] Počet zaměstnanců přepočtený na plné úvazky k 30. září 2023 ve srovnání s 31. prosincem 2022.

 

Související